^{Theo đó, 11 nhóm công việc bị cấm làm, gồm:}

^{(1)Nhũng nhiễu trong giải quyết công việc;}

^{(2)Thành lập, tham gia quản lý, điều hành doanh nghiệp tư nhân, công ty trách nhiệm hữu hạn, công ty cổ phần, công ty hợp danh, hợp tác xã, trừ trường hợp luật có quy định khác;}

^{(3)Tư vấn cho doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân khác ở trong nước và nước ngoài về công việc có liên quan đến bí mật nhà nước, bí mật công tác, công việc thuộc thẩm quyền giải quyết hoặc tham gia giải quyết;}

^{(4)Thành lập, giữ chức danh, chức vụ quản lý, điều hành doanh nghiệp tư nhân, công ty trách nhiệm hữu hạn, công ty cổ phần, công ty hợp danh, hợp tác xã thuộc lĩnh vực mà trước đây mình có trách nhiệm quản lý trong thời hạn nhất định theo quy định của Chính phủ;}

^{(5)Sử dụng trái phép thông tin của cơ quan, tổ chức, đơn vị;}

^{(6)Những việc khác mà người có chức vụ, quyền hạn không được làm theo quy định của Luật Cán bộ, công chức, Luật Viên chức, Luật Doanh nghiệp và luật khác có liên quan;}

^{(7)Người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị không được bố trí vợ hoặc chồng, bố, mẹ, con, anh, chị, em ruột của mình giữ chức vụ quản lý về tổ chức nhân sự, kế toán, làm thủ quỹ, thủ kho trong cơ quan, tổ chức, đơn vị hoặc giao dịch, mua bán hàng hóa, dịch vụ, ký kết hợp đồng cho cơ quan, tổ chức, đơn vị đó;}

^{(8)Người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan nhà nước không được góp vốn vào doanh nghiệp hoạt động trong phạm vi ngành, nghề mà người đó trực tiếp thực hiện việc quản lý nhà nước hoặc để vợ hoặc chồng, bố, mẹ, con kinh doanh trong phạm vi ngành, nghề do người đó trực tiếp thực hiện việc quản lý nhà nước; Đặc biệt, người là thành viên Hội đồng quản trị, thành viên Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Tổng giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Giám đốc, Phó Giám đốc, Kế toán trưởng và người giữ chức danh, chức vụ quản lý khác trong doanh nghiệp nhà nước còn không được thực hiện các công việc sau;}

^{(9)Không được ký kết hợp đồng với doanh nghiệp thuộc sở hữu của vợ hoặc chồng, bố, mẹ, con, anh, chị, em ruột;}

^{(10)Không được cho phép doanh nghiệp thuộc sở hữu của vợ hoặc chồng, bố, mẹ, con, anh, chị, em ruột tham dự các gói thầu của doanh nghiệp mình;}

^{(11)Không được bố trí vợ hoặc chồng, bố, mẹ, con, anh, chị, em ruột giữ chức vụ quản lý về tổ chức nhân sự, kế toán, làm thủ quỹ, thủ kho trong doanh nghiệp hoặc giao dịch, mua bán hàng hóa, dịch vụ, ký kết hợp đồng cho doanh nghiệp.}

^{Người có chức vụ, quyền hạn gồm những ai? Theo Luật Phòng chống tham nhũng 2018, Người có chức vụ, quyền hạn là người do bổ nhiệm, do bầu cử, do tuyển dụng, do hợp đồng hoặc do một hình thức khác, có hưởng lương hoặc không hưởng lương, được giao thực hiện nhiệm vụ, công vụ nhất định và có quyền hạn nhất định trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ đó, bao gồm:}

^{(1)Cán bộ, công chức, viên chức;}

^{(2)Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng trong cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật, công nhân công an trong cơ quan, đơn vị thuộc Công an nhân dân;}

^{(3)Người đại diện phần vốn nhà nước tại doanh nghiệp;}

^{(4)Người giữ chức danh, chức vụ quản lý trong doanh nghiệp, tổ chức;}

^{(5)Những người khác được giao thực hiện nhiệm vụ, công vụ và có quyền hạn trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ đó.}

^{Các quy định chính sách mới liên quan đến cán bộ, công chức, viên chức từ ngày 01/7/2019 như sau: Có đến 04 văn bản quy định về tiền lương, phụ cấp của cán bộ, công chức, viên chức cùng có hiệu lực từ ngày 01/7/2019, gồm:}

^{(1)Nghị định 38/2019/NĐ-CP về tăng mức lương cơ sở;}

^{(2)Nghị định 44/2019/NĐ-CP về tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng theo mức lương cơ sở;}

^{(3)Thông tư 04/2019/TT-BNV về cách tính lương, phụ cấp đối với cán bộ, công chức, viên chức theo mức lương cơ sở mới;}

^{(4) Thông tư 79/2019/TT-BQP về mức lương trong quân đội theo mức lương cơ sở mới.}

^{Cụ thể, mức lương cơ sở sắp tới sẽ tăng lên 1.490.000 đồng/tháng; do đó mức lương, phụ cấp tính theo lương cơ sở của cán bộ, công chức, viên chức, sĩ quan quân đội cũng sẽ tăng lên tương ứng. Ngoài ra, mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng cũng tăng thêm 7,19% từ ngày 01/7/2019.}

^{1 văn bản quy định về tuyển dụng, thăng hạng: Thông tư 03/2019/TT-BNV sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức… cũng sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 01/7/2019. Thông tư này quy định 03 trường hợp công chức được tuyển dụng không qua thi tuyển; Nội dung thi tuyển công chức, viên chức mới nhất; Mẫu Hợp đồng làm việc của viên chức; Xếp ngạch, bậc lương với cán bộ, công chức đối với người đã có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc.}

^{1 văn bản về kê khai tài sản, thu nhập: Luật Phòng, chống tham nhũng 2018 có hiệu lực từ ngày 01/7/2019 với rất nhiều quy định mới tác động đến đông đảo cán bộ, công chức, viên chức. Trong đó, đáng chú ý nhất là quy định toàn bộ cán bộ, công chức, viên chức phải kê khai tài sản, thay vì chỉ một vài nhóm đối tượng như trước đây. Ngoài nhà, đất, công trình xây dựng khác…, các loại tài sản khác có giá trị từ 50 triệu đồng trở lên đều phải kê khai. Khi có biến động tài sản từ 300 triệu đồng/năm trở lên, cán bộ, công chức, viên chức phải thực hiện kê khai bổ sung. Mọi hành vi kê khai không trung thực về tài sản, thu nhập đều có thể bị kỷ luật bằng một trong các hình thức: Cảnh cáo, hạ bậc lương, giáng chức, cách chức, buộc thôi việc hoặc bãi nhiệm.}

^{2 văn bản quy định về công an nhân dân: Ngày 01/7/2019, Luật Công an nhân dân 2018 sẽ chính thức có hiệu lực. Nghị định 49/2019/NĐ-CP hướng dẫn Luật Công an nhân dân cũng có hiệu lực ngay sau đó, từ ngày 25/7/2019. Rất nhiều quy định mới tác động đến sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân, trong đó có: Rút ngắn thời gian phục vụ nghĩa vụ trong công an nhân dân từ 36 tháng xuống còn 24 tháng; Sĩ quan công an có thể kéo dài hạn tuổi phục vụ trong ngành đến năm 70 tuổi; Thay đổi hàng loạt chế độ đối với sĩ quan, hạ sĩ quan chuyển ngành, xuất ngũ.}

^{Ngoài những chính sách mới tác động đến cán bộ, công chức, viên chức, từ ngày 01/7/2019 cũng có nhiều văn bản khác có hiệu lực, liên quan đến nhiều lĩnh vực./.}